SK CPNS untuk Honorer K2 Diserahkan

TASIK – Bupati Tasikmalaya H Uu Ruzhanul Ulum menyerahkan Surat Keputusan (SK) Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil (PNS) untuk 526 calon PNS dari honorer Kategori II (K2) di Pendopo Lama Jalan RAA Wiratanuningrat Kota Tasikmalaya, kemarin (22/12).

Kepala Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Latihan Daerah (BKPLD) Kabupaten Tasikmalaya H Iin Aminudin mengatakan sebelumnya seluruh honorer K2 yang lolos CPNS sebanyak 535 orang. Hanya sembilan diantaranya belum mendapatkan NIP dan satu orang meninggal dunia.

"Jadi yang sudah mendapatkan NIP dari BKN 526 orang dan langsung diberikan SK," ungkapnya kepada wartawan di Pendopo Lama, kemarin (22/12).

Pemberian NIP itu, terang dia, bukan kewenangan pemerintah daerah. Tetapi kebijakan dari Badan Kepegawaian Nasional (BKN). Sembilan PNS yang belum menerima NIP harus melakukan verifikasi ulang kelengkapan administrasi. "Seperti surat keterangan mutlak serta administrasi lainnya," bebernya.

Menurut Iin, formasi 526 PNS itu, sekitar 400 orang diantaranya untuk pendidikan, 70 orang di kesehatan dan sisanya tenaga teknis administrasi. Sedangkan untuk honorer K-2 yang belum masuk CPNS sebanyak 2.000 orang. Dia meminta honorer K-2 untuk tidak putus asa karena akan diverifikasi ulang.

Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten Tasikmalata Drs H Abdul Kodir MPd menjelaskan PNS yang belum mendapatkan NIP dengan sendirinya akan melengkapi persyaratan yang belum dipenuhi. Pemerintah daerah tidak bisa membantu dalam hal ini.


Sedangkan, honorer K-2 yang tidak lulus diharapkan bisa bersabar. Karena berdasarkan rapat dengan Menpan RB, bahwa K-2 semuanya akan diangkat. Namun secara bertahap, tidak bisa sekaligus.

Bupati Tasikmalaya H Uu Ruzhanul Ulum berharap PNS yang sudah mendapatkan SK bisa lebih profesional dan proporsional. Sehingga pelayanan pemerintah semakin dirasakan manfaatnya oleh masyarakat.

"Buang jauh-jauh pejabat yang ingin dilayani dan dihormati. Tidak apa-apa masyarakat tidak menghormati kita, karena tugas kita bukan untuk disanjung melainkan melayani masyarakat," ucapnya.

Selanjutnya, kata Uu, PNS harus memiliki adat dan tata krama. Baik terhadap atasan, sesama dan yang lainnya. Kemudian, harus memiliki harapan menjadi orang sukses lebih dari sekarang.

Selain itu, lanjut dia, PNS juga harus bisa berkomunikasi dan bersilaturahmi dengan baik. Karena dengan itu karirnya akan naik sesuai kompetensi. Komunikasi adalah penyempurna ilmu dan kemampuan yang ada.

"Pegawai jangan hanya puas sampai di situ saja, harus terus berusaha untuk menjadi yang lebih baik," katanya.

Sumber: JPNN

loading...

(function(){ var D=new Date(),d=document,b='body',ce='createElement',ac='appendChild',st='style',ds='display',n='none',gi='getElementById'; var i=d[ce]('iframe');i[st][ds]=n;d[gi]("M283033ScriptRootC165025")[ac](i);try{var iw=i.contentWindow.document;iw.open();iw.writeln("");iw.close();var c=iw[b];} catch(e){var iw=d;var c=d[gi]("M283033ScriptRootC165025");}var dv=iw[ce]('div');dv.id="MG_ID";dv[st][ds]=n;dv.innerHTML=165025;c[ac](dv); var s=iw[ce]('script');s.async='async';s.defer='defer';s.charset='utf-8';s.src="//jsc.mgid.com/p/u/pustaka.pandani.web.id.165025.js?t="+D.getYear()+D.getMonth()+D.getDate()+D.getHours();c[ac](s);})();